가십을 다루는 방법

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• 단계
• 방법 1 자신에 대한 가십 관리
• 방법 2 다른 사람에 대한 가십 관리

이 기사에서 : 자기 자신에 대한 가십 관리 다른 사람에 대한 가십 관리

때때로 우리의 험담을 통해 누군가에 대한 급격한 소문을 먹이는 것은 참을 수없는 일입니다. 불행히도, 그것은 그 사람에게 깊은 상처를 줄 수 있습니다. 에 따르면 미국 심리 학회험담으로 인한 스트레스로 인해 학생들이 학업에 실패 할 수도 있습니다. 가십은 또한 양날입니다. 가십이 우스운 것처럼 재미 있기 때문에 우리는 사람들이 우리에 대해 똑같이해야 할 이유를줍니다. 누군가에게 상처를 입히기 전에 자신과 친구들에게 호의를 베푸십시오.

단계

방법 1 자신에 대한 가십 관리

1. 
   

   
   친구에게 알리십시오. 누군가가 당신에 대해 못생긴 소문을 퍼 뜨리고 있다는 것을 알게되면 가장 먼저해야 할 일은 당신이 온전히 신뢰하는 가까운 친구들과 대화하는 것입니다. 상황을 드러내십시오. 소문이 사실이 아닌 경우, 누군가가 그 소문에 대해 이야기하고 소문을 퍼뜨린 사람들을 괴롭힐 때마다이를 거부함으로써 반론에 도움이 될 것입니다.
   • 친구에게 관심을 가져야하는 또 다른 이유는 친구가 사물을 원근법으로 만드는 데 도움이되기 때문입니다. 당신이 알고있는 모든 사람들이 당신의 뒤에서 이야기하고 있다고 느낄 때, 당신의 진정한 친구들은 항상 당신을 사랑하고 존경 할 사람들이있을 것임을 상기시켜 줄 것입니다.

2. 
   

   
   소문의 근원에 직접 대면하십시오. 누가 당신에 대해이 못생긴 소문을 시작했는지 정확히 알고 있다면, 그렇게 쏘지 못하게하십시오. 기회가 생기 자마자,이 사람을 만나서 그가 당신에 대해 말하는 불쾌한 말에 감사하지 않는다고 직접 이야기하십시오. 침착하십시오 :이 사람이 당신에 대해 사용하는 잔인한 말을 사용하지 마십시오. 이렇게하면 주변 사람들이 소문이 사실이라고 느끼지 못하게됩니다. 모든 사실을 알지 못하면 매우 화를 내면 소문이 정당하다고 생각할 수 있습니다.
   • 직접적이고 정중하게 사람과 대화하십시오. "저는 당신이 저에 대해 말한 것을 고맙게 생각하지 않기를 바랍니다. 당신이 말하는 것을보세요! "그런 다음이 사람은 당신의 시간에 합당하지 않습니다. 멀리 갈 때 들리는 모욕은 무시하십시오.
   • 때로는 소문을 시작한 사람이 의도적으로 소문을 제기하지 않았습니다. 예를 들어 우연히 비밀을 피하게 한 친구가 될 수 있습니다. 이 경우, 귀하는 실망을 표명 할 권리가 있지만, 혐오 스럽거나 비난적인 행동을하지 마십시오.

3. 
   

   
   
   
   자신의 건강한 이미지를 유지하십시오. 소문이 다른 사람들이 당신을 보는 방식을 바꿀 것이라고 두려워 할 수도 있지만,이 소문이 당신이 보는 방식을 바꾸지 못하게하십시오. 당신 당신은 참조하십시오. 당신이 할 수있는 최악의 상황은이 소문이 당신의 불안이 당신의 태도와 행동을 바꾸게함으로써 스스로 성취되는 예언이되도록하는 것입니다. 누군가가 당신에 대해 무언가를 말한다고해서 사실이 아니라는 것을 기억하십시오. 누군가가 소문을 퍼 뜨리기에 충분히 나쁘다면 거짓말하기에 충분히 나쁠 것입니다.
   • 예를 들어, 사람들이 혀에 머리카락이 있다고 말하면 자신의 목소리가 들리지 않도록 조용히 자지 마십시오. 우리 모두에게는 우리를 독특하게 만드는 작은 결함이 있습니다.이 여성의 결함은 그것이 병적으로 사소하다는 것입니다.

4. 
   

   
   이 가십을 무시하십시오. 가십에 직면했을 때 가장 좋은 해결책은 종종 전혀주의를 기울이지 않는 것입니다. 대부분의 사람들은 많이 생각하지 않으며, 당신이이 가십에 대해 부끄러워하거나 화가 났다고 생각한다면, 소문이 사실이 아니더라도 소문이 사실이라고 생각하는 경향이 있습니다. 가장 좋은 방법은 소문이 당신에게 도달하지 않은 것처럼 행동하는 것입니다. 이 가십을보고 할 때 간단히 "그러한 것을 믿기 위해서는 멍청해야합니다! 주제에 머물지 말고 다른 사람들도 그렇게 할 것입니다. 소문을 고려할 가치가없는 것처럼 반응하면 다른 사람들도이를 고려하지 않습니다.
   • 당신에 대한 가십이 들리면 웃으십시오. 마치 말도 안되는 것처럼 행동하십시오! 다른 사람들과 웃어보세요! 칠면조를 던진 사람을 채우는 칠면조로 만들어 상황을 바꾸십시오. 너무 우스워서 그가 당신에 대해 바보 같은 소문을 퍼뜨릴 수 있다고 생각했습니다!

5. 
   

   
   
   
   험담으로 습관을 바꾸지 마십시오. 당신에 대해 끔찍한 소문이 퍼지면 대중에게 자신을 보여주기가 어려울 수 있습니다. 누군가 축구 팀에 곰팡이 감염이 있다고 말한 경우 경기 전에 라커룸을 바꾸고 싶지 않을 것입니다. 정말 어려울 수 있지만 일반적인 활동에서 벗어나지 않도록 최선을 다하십시오. 당신은 더 고립 된 것만 느낄 것입니다. 오히려, 생활 방식을 바꾸지 않으면 관심이없는 사람에게 모두 보여주십시오.

6. 
   

   
   책임있는 사람에게 알리십시오. 가십과 불쾌한 소문이 정기적으로 직면하는 문제이거나 잘못한 일이 있어도 문제를 일으킬 수있는 소문이 퍼지면 교사, 교육 고문 또는 기타 관리자에게 문의하십시오. 이 사람들은이 문제를 다룰 수 있도록 조언을 해주고, 위안을 퍼뜨리는 사람들을 훈계하고, 위안을줍니다. 끈질 기거나 매우 불쾌한 소문에 직면 할 때 권위의 인물에게 연락하는 것을 두려워하지 마십시오. 이 사람들이 당신을 돕기 위해 여기 있습니다.
   • 당신은해야 할 것입니다 절대적으로 이 소문이 싸움으로 이어지는 것을 두려워하는 경우 관리자에게 문의하십시오. 대부분의 학교는 폭력의 사용을 용납하지 않습니다. 멍청한 소문 때문에 해고 당하지 마십시오 (특히 사실이 아닌 경우). 학교 관리자에게 즉시 알리십시오.

7. 
   

   
   가십을 피하십시오. 자신에 대한 험담을 피하는 가장 쉬운 방법은 불쾌한 이야기를하는 사람들과 데이트하는 것을 피하는 것입니다! 그들은 때때로 시원하고 인기가있는 것처럼 보이지만,이 사람들은 실제로 슬프고 필사적입니다. 그들은 다른 사람들에 대한 나쁜 소문을 퍼 뜨리지 않고는 즐거움을 누릴 수 없습니다. 그들과 함께 시간을 낭비하지 마십시오. 다른 사람을 다치게하지 않는 친구를 찾으십시오. 당신에 대해 불쾌한 이야기를함으로써 당신을 찌르는 친구는 실제로는 친구가 아니라는 것을 기억하십시오.

방법 2 다른 사람에 대한 가십 관리

1. 
   

   
   소문을 퍼 뜨리지 마십시오. 누군가에 대한 험담을들을 때 가장 중요한 것은 소문의 진행을 막는 것입니다. 아무리 육즙이 많더라도 누군가를 해칠 가치가 없습니다. 그 사람의 신발에 몸을 맡기십시오 : 어느 날 아침 학교에 도착하여 모든 사람이 당신에 대해 이야기하고 있다는 것을 알고 싶습니까? 무력감과 배신감을 느끼시겠습니까? 가십을 퍼뜨 리거나 소문이 더 퍼지는 것을 막으십시오.
   • 이 가십을 전한 사람에게 전파를 중지 시키라고 설득 할 수도 있습니다. 친한 친구 나 좋은 사람이라면 쉽게 설득 할 수 있어야합니다. 그러나 그가 가십의 왕이라면 그는 당신의 말을 듣지 못할 수도 있습니다.
   • 예를 들어 보자. 친구가 당신을 만나러 마틴이라는 사람에 대한 비밀을 말해 준다고 말하자. 그는 클레어와 마당에서 키스를 한 후 단핵구증에 걸렸기 때문에 일주일 동안 수업에 오지 않았습니다! 이 경우 간단하고 침착하게 "아! 그것에 대한 소문이 퍼지지 않도록하십시오! 대화를 나누기 위해

2. 
   

   
   소문이 사실이라고 생각하지 마십시오. 근거없는 소문이 어떤 식 으로든 당신의 행동에 영향을 미치지 않도록하십시오. 당신이 그것에 대해 무언가를 들었다고해서 누군가를 피하거나 불편 해지기 시작하지 마십시오. 소문이 그렇게 아프게되는 이유 중 하나는 친구와 지인이 사람 앞에서 행동하는 방식을 바꾸는 방법입니다. 예를 들어, 누군가가 학교 홀에서 어떻게 걸어 다니면서 다른 사람들이 자신의 방식으로 저체중이거나 킥킥 거리는 소리를 듣는다고 상상해보십시오. 들은 내용이 사실이라고 믿을만한 충분한 이유가 없다면 행동이나 사고 방식을 바꾸지 마십시오.
   • 이 예에서는 Martin과 Claire에 대한 소문이 행동에 영향을 미치지 않도록합니다. 당신은 식당에서 마틴을 신경 쓰지 않고 클레어와 사물함을 공유해야한다고 불평하지 않습니다!

3. 
   

   
   당신이 "알고있다"는 소문에 속지 마십시오. 당신이 듣는 많은 소문은 완전히 다른 사람에 의해 누군가에 의해 발명 된 거짓 일 것입니다. 그러나 때로는 소문이 사실이거나 절반 만 사실입니다. 그리고 당신이 안전한 당신이들은 소문이 사실이라는 것을 퍼 뜨리지 마십시오. 개인 정보가 학교 전체에 유포되는 것은 매우 당혹스러운 일입니다. 예를 들어, 역겨운 감염에 관한 정보를 모두에게 알려주시겠습니까? 아마 아니고 아무도 그것을 좋아하지 않을 것입니다 ...
   • 어머니가 의사이며 저녁 식사 때 정보를 놓 쳤기 때문에 Martin에 대한 소문이 사실이라는 것을 알고 있다고 가정 해 봅시다. 이 정보를 보관하십시오. 당신이 그것을 공유한다면, 뉴스는 허위 소문보다 마틴에게 더 공격적 일 수 있습니다. 가십은 사실이더라도 가십입니다.

4. 
   

   
   비밀을 지키는 방법을 알아라. 사람들은 때로는 매우 개인적인 정보로 당신을 신뢰한다고 당신을 신뢰합니다. 다른 사람에 대해 알고 있거나 자신에 대한 정보 일 수 있습니다. 누군가가 당신을 비밀로 믿었다면, 그의 허락없이 누군가에게 그것을 반복하지 마십시오. 그것은 그의 신뢰를 배신 할뿐만 아니라 신속하게 통제 할 수없는 소문을 퍼뜨리는 확실한 방법이기도합니다. 자신에게 반박하는 비밀을 유지하여 의지 할 수있는 친구의 평판을 유지하십시오.
   • 비밀을 반복하지 않는 가장 좋은 방법은 무지를 가장하는 것입니다. 사람들이 무언가를 알고 있다고 말하고 행동하고 말하는 것은 더 현명합니다. 사람들이 이미 관심이 없다면 수분이 많은 비밀을 약속하면 아마 뉴스에서 당신을 끌어 내려고 할 것입니다. 예를 들어, Claire가 Martin의 가장 친한 친구 Antoine과 키스하여 단핵구증에 걸렸다 고 말하면 친구에게 "내가 말할 수없는 비밀이 있습니다! "

5. 
   

   
   소문을 시작하지 마십시오. 이것은 분명하게 들리지만 의도적으로 소문을 제기하지 않고 소문을 시작하는 것은 실제로 매우 쉽습니다. 당신의 말을 기꺼이 반복하려는 다른 사람들이있을 때 다른 사람에 대해 불쾌한 말을 할 때마다, 당신은이 사람들이 당신의 말을 전할 가능성을 만듭니다. 자신의 말에주의를 기울이지 않기 때문에 예방 조치를 취하고 다른 사람의 분노를 다치거나 유혹하지 마십시오. 불쾌한 것을 자신에게 맡기거나 적어도 반복하지 않도록 신뢰할 수있는 사람들과 만 공유하십시오.
   • 신뢰할 수있는 친구들과이 정보를 공유하는 것조차 위험 할 수 있습니다. 그들은 차례로 사람들에게 그들 자신감을 가지십시오. 이런 식으로 점점 더 많은 사람들이 귀하의 의견을 알고 소문이 통제 할 수없이 퍼질 것입니다.

6. 
   

   
   소문을 언제 교사에게보고해야하는지 알고 있습니다. 위의 규칙에는 몇 가지 예외가 있습니다. 누군가가 위험하다고 생각하는 소문이 들리면 부모, 교사 또는 기타 책임있는 사람에게 알려야합니다. 가능한 빨리. 소문이 사실이라고 믿을만한 충분한 이유가 있다면 더욱 긴급합니다. 예를 들어, 학생이 칼을 학교에 가져오고 있다고 들리거나 친구가 자신에게 상처를 줄 것이라고 생각했다면 부모 나 교사에게 즉시 알려야합니다.
   • 그러면 죄책감을 느끼고이 정보를 준 사람의 신뢰를 배신 할 수 있습니다. 그러나이 사람의 안전은 귀하에 대한 자신감보다 중요합니다. 실제로 친구의 안전을 우선시하지 않는 것은 불충실합니다.